No passado dia 21 de setembro, realizou-se a VOG aos Rotary Clubes da Feira, Douro e Vouga International e Espinho, num dia marcado pela partilha de experiências, fortalecimento de laços e apresentação de projetos que demonstram a vitalidade rotária na região.
A jornada começou em Espinho, clube anfitrião, com a fotografia tradicional no Marco Rotário, em frente à Câmara Municipal. As presidentes Rita Soares (RC Feira) e Marta Néri (RC Douro e Vouga International), o presidente Pedro Miguel Silva (RC Espinho) e vários companheiros estiveram presentes neste momento simbólico que marcou o início das atividades.
Seguiram-se as reuniões de trabalho, realizadas ao longo da tarde, nas quais cada clube apresentou os seus projetos atuais e futuros, estratégias de crescimento e iniciativas em curso. Apesar das diferentes idades e histórias, ficou evidente que os três clubes partilham o mesmo compromisso de servir as suas comunidades, dando vida ao lema presidencial “Unidos para Fazer o Bem”.
O jantar de convívio que encerrou o dia trouxe vários momentos marcantes. Um deles foi a presença de três membros do recém-criado Rotaract Club da Feira, cuja carta constitutiva será formalmente celebrada em breve. Outro destaque foi a entrega de dois títulos Paul Harris a companheiros do Rotary Club Douro e Vouga International. Já o Rotary Club de Espinho recebeu o novo sócio Pedro Fernandes, oriundo do RC Senhora da Hora, trazendo consigo uma forte experiência rotária acumulada ao longo de mais de 20 anos.
Um momento especialmente significativo foi a presença do presidente da Câmara Municipal de Espinho, Jorge Ratola, a primeira participação oficial de um autarca local num evento do clube em 38 anos de existência. Este facto simboliza um marco importante no estreitamento de relações e no reforço da parceria entre o município e o Rotary Club de Espinho.
Na sua intervenção final, a governadora destacou o alinhamento dos três clubes com o propósito rotário, apesar das suas especificidades. Sublinhou ainda a importância do crescimento do quadro social, apoiado por formação contínua e por um plano de acolhimento que estimule o envolvimento e a satisfação dos novos membros.





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